Бухгалтерское сопровождение для предприятия любой формы собственности предполагает организацию и ведение бухучета деятельности предприятия в полном объеме. Законом предусмотрено четыре варианта бухгалтерского сопровождения юридических лиц:

• ведение бухучета лично;
• введение должности бухгалтера в штат компании;
• создание отдела с главным бухгалтером во главе;
• внешнее бухгалтерское сопровождение, при котором ведением бухучета на договорной основе занимается отдельная фирма, специализирующаяся на оказании услуг в данной сфере.

В последнее время возрастает число юридических лиц, предпочитающих возлагать бухгалтерские процессы и операции на стороннюю организацию, являющуюся профессионалов в данной области. Это не просто надежно и удобно, но и экономически выгодно. Так, грамотный бухгалтер с опытом работы и высоким уровнем квалификации требует соответственное вознаграждение за свои труды. Помимо высокой заработной платы, уплаты налогов и отчислений за него, как за сотрудниками предприятия, возникают и другие вопросы, требующие финансовых затрат. Это выписка периодических изданий, обустройство рабочего места и создание необходимых условий труда, установка оргтехники и программного обеспечения с его постоянными обновлениями. Также не стоит забывать о возможном больничном и декретном отпуске. Все эти затраты составляют стоимость содержания штатной бухгалтерии.

Минимизация затрат фирмы является особенно актуальной в нынешнее время. Заключение договора на внешнее бухгалтерское сопровождение поможет снизить расходы на ведение бухучета. Помимо этого сторонняя бухгалтерская фирма берет на себя ответственность за свою деятельность, что юридически закрепляется положениями договора. То есть, в случае предъявления штрафов и пени, обязательства по их возмещению возлагаются на компанию, оказывающую бухгалтерские услуги вашей компании.

Бухгалтерское сопровождение предусматривает:

• определение фактического состояния бухучета и отчетности на предприятии, изучение документооборота и наличия первичной документации;
• изучение специфики деятельности фирмы и формирование учетной политики;
• анализ действующих методов налогового планирования, оценка их эффективности и соответствия законодательству;
• постановка бухучета с одновременной разработкой необходимых локальных нормативных актов;
• ежемесячный расчет зарплаты сотрудников;
• начисление и перечисление налогов и сборов;
• своевременная обработка первичных документов;
• восстановление первичной отчетности в случае утери или других причин;
• составление внешней бухгалтерской отчетности, также сдача ее в налоговую инспекцию, статистические органы и внебюджетные фонды;
• разработка финансовых и юридических условий сделок;
• сопровождение предприятия в бухгалтерских компьютерных программах;
• консультирование по вопросам, касающимся организации бухгалтерского учета.